(Senior) Immobilienbewerter(in), 80 - 100%
Anstellungsort: Weinfelden
Miteinander mehr bewirken
Wir sind voller Engagement und Empathie – und geben täglich unser Bestes. Gemeinsam setzen wir uns dafür ein, dass die Menschen und Unternehmen unserer Region in der TKB mehr als eine Bank sehen. Wir wollen miteinander mehr bewirken. Das gelingt uns, indem wir auf individuelle Stärken, empathische Führungskräfte und Mitarbeitende sowie eine unkomplizierte Zusammenarbeit auf Augenhöhe setzen.
Dein Wirkungskreis
In der Abteilung Immobilienbewertungen werden jährlich rund 2'500 Bewertungen sowohl für das Finanzierungsgeschäft als auch für private Bewertungskunden abgewickelt.
- Du besichtigst Immobilien aller Objektarten, bewertest diese als Grundlage für Finanzierungsentscheide und erstellst professionelle Gutachten im Kundenauftrag
- Du analysierst regionale Immobilienmärkte und beurteilst Markt- und Preisentwicklungen als Grundlage für fundierte Bewertungsentscheide
- Mit modernen Bewertungs- und Marktinformationstools sowie deinem fundierten Marktverständnis erarbeitest du nachvollziehbare Immobilienbewertungen
- Du verantwortest die Bewertungsmandate in deiner Region und bist Teil eines eingespielten Teams von sieben Fachexperten im Immobilienbereich. Gleichzeitig arbeitest du eng mit unseren externen akkreditierten Immobilienbewertenden zusammen und pflegst einen aktiven fachlichen Austausch
- Du berätst unsere interne und externe Kundschaft kompetent und lösungsorientiert in vielfältigen Fragestellungen rund um Immobilien
- Du gestaltest die Weiterentwicklung unserer Bewertungsdienstleistungen aktiv mit, bringst deine Ideen ein und engagierst dich in internen Projekten
Dein Potenzial
- Einen höheren betriebswirtschaftlichen oder technischen Abschluss sowie idealerweise eine Weiterbildung im Bereich Immobilienbewertung
- Begeisterung für Immobilienthemen und die Motivation, dein Fachwissen laufend zu vertiefen und weiterzuentwickeln
- Gute Kenntnisse des Thurgauer Immobilienmarkts sowie ein Gespür für Markttrends und regionale Entwicklungen
- Eine selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Eine teamorientierte Persönlichkeit, die den fachlichen Austausch schätzt und die bereichsübergreifende Zusammenarbeit aktiv fördert
- Freude am digitalen Arbeiten sowie einen sicheren Umgang mit modernen Anwendungen und Tools
- Eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Freude an der Beratung unterschiedlicher Anspruchsgruppen
- Ein sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
Dein nächster Schritt
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung und melden uns so schnell wie möglich wieder bei dir!
Deine Kontaktperson
Bei vorgängigen Fragen zur Stelle oder dem Prozess melde dich bei unserem HR Beratungsteam über unser Kontaktformular.
Warum TKB? Deine Vorteile:
92% unserer Mitarbeitenden empfehlen die TKB als Arbeitgeberin weiter und 85 % fühlen sich mit ihr hoch verbunden («committed») und sind hoch engagiert für sie.
Erfahre mehr über die TKB als Arbeitgeberin auf der unabhängigen Bewertungsplattform kununu.
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Wir sind interessiert, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter optimal ausgebildet sind. Daher unterstützen wir interne und externe Weiterbildungen grosszügig.
- Wir stellen unseren Mitarbeitenden ein vielfältiges Angebot für die individuelle Entwicklung zur Verfügung; bieten Seminare, Workshops und weitere Lernmöglichkeiten an.
- Externe Weiterbildung unterstützen wir finanziell grosszügig.
- Als Voraussetzung für unsere Unterstützung setzen wir ein gutes Mass an persönlichem Engagement für die eigene Entwicklung voraus – nachhaltige Entwicklung von Fähigkeiten und Wissen erfordern dies.
Unsere Anstellungsbedingungen und Unternehmenskultur ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Wir bieten folgende Flexibilisierungsmöglichkeiten an:
- gleitende Arbeitszeiten;
- wir ermöglichen Teilzeitarbeit bis mindestens 40% (als Berater/Spezialist) bzw. 60% (in einer Führungsrolle);
- wir ermöglichen Job-Sharing als Berater/Spezialisten;
- Wir ermöglichen Homeoffice-Tage;
- Angebot, eine zusätzliche Ferienwoche bei 2% Lohnabzug selber zu finanzieren
Wir bieten für alle Mitarbeitenden, unabhängig der Hierarchie, mindestens 5 Wochen Ferien und die Möglichkeit eine zusätzliche Ferienwoche mit 2% Lohnabzug selber zu finanzieren.
Mitarbeitende haben grundsätzlich folgenden Ferienanspruch pro Jahr:
- 30 Tage (bis 20 Jahre)
- 25 Tage (von 21 – 29 Jahre)
- 28 Tage (von 30 – 39 Jahre)
- 30 Tage (ab 40 Jahre)
Grosszügige Personalkonditionen für diverse bankeigene Produkte und Dienstleistungen (Konten, Hypotheken, Börsengeschäfte, Depots, Fremde Sorten und Kreditkarten).
Werde Teil unseres TKB-Teams!
Seit 1871 sind wir die führende Bank für die Bevölkerung und die Wirtschaft im Thurgau. Als verlässliche Finanzpartnerin begleiten wir Private, Gewerbe und Firmen rund ums Thema Finanzen.
Zudem engagieren wir uns als Sponsorin im Sport und in der Kultur für eine lebendige Region; speziell in der Nachwuchsförderung.
Als ausgezeichnete Arbeitgeberin legen wir grossen Wert auf eine gute Unternehmenskultur. Wir sind alle per Du, begegnen uns auf Augenhöhe und haben kurze Wege. Unsere Grösse erlaubt Spezialisierungen in der beruflichen Karriere. Sie lässt aber auch zu, als Mensch mit individuellen Stärken sichtbar zu sein.
Bist du bereit, gemeinsam mit uns mehr zu bewirken – für unsere Kund(innen), die Region und für deine Kolleginnen und Kollegen der TKB?
Ausgezeichnete Arbeitgeberin
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