Unsere Personalstrategie fördert als gemeinsame Werte
unternehmerisches Denken und Handeln,
Kundenorientierung,
Veränderungsfähigkeit
sowie eine Vertrauens- und Dialogkultur, die auf Offenheit, Glaubwürdigkeit und Konfliktfähigkeit basiert.
Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wichtigste Kapital unserer Bank. Nur mit ihrer Leistungsfähigkeit und ihrem Willen erreichen wir unsere Gesamtbankziele.
Unser Human Resources orientiert sich an folgenden Werten:
Wir nehmen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ernst
Wir pflegen eine rasche und transparente Informationspolitik
Wir bieten eine qualifizierte Unterstützung in Führungs-, Personal- und Ausbildungsfragen
Wir setzen professionelle Hilfsmittel in der Mitarbeiterbeurteilung und Potentialerfassung ein
Wir treten professionell auf dem Arbeitsmarkt auf und gehen bei den Personalauswahlverfahren systematisch und anforderungsgerecht vor
Wir unterhalten ein leistungs- und marktgerechtes Entlöhnungssystem
